Työsuhdepäällikkö / Senior HR Manager, Fazer

Etsitkö hyvältä maistuvaa työtä? Haemme sinua

Työsuhdepäällikkö / Senior HR Manager

Fazer Suomen Leipomoille.

Fazer Leipomot on leipomoalan markkinajohtaja Suomessa. Fazerin isojen leipomoiden lisäksi meillä on myös 111 päivittäistavarakauppojen sisällä toimivaa myymäläleipomoa, joissa artesaanileipurit leipovat leipää paikan päällä käsin kotimaisista jauhoista. Fazer Leipomot työllistää Suomessa yhteensä noin 1600 henkilöä.

Löydä intohimosi ruoan maailmasta.

Vastaat työsuhdeasioiden hoitamisesta ja kehittämisestä sekä tulkitset työlainsäädäntöä ja työehtosopimuksia Fazer Leipomon Suomen toiminta-alueella, sekä tuet HR asioissa myös muilla Fazer toiminta-alueilla. Konsultoit, koulutat ja tuet esimiehiä ja johtoa työsuhdeasioissa sekä vastaat yhtenäisten prosessien ja toimintamallien toteuttamisesta. Osallistut palkka- ja palkitsemispolitiikan kehittämiseen ja toteuttamiseen sekä Suomen HR- prosessien ja ohjeistusten kehittämistyöhön. Työpöydällesi kuuluvat myös toimialueen yhteistoiminta-asiat. Raportoit työssäsi henkilöstöjohtajalle ja tärkeimmät sisäiset yhteistyökumppanisi ovat esimiehet, luottamusmiehet, toiminta-alueen johtoryhmän jäsenet, konsernin HR-kollegat sekä palkkahallinto. Ulkoisen yhteistyöverkostosi muodostavat mm. työnantajaliiton asiantuntijat, viranomaiset ja työvoimahallinto.

Tehtävä on vakituinen.

Miksi Fazer Leipomot?

Meillä kaikki alkaa ihmisistä. Olet osa kannustavaa ja lämminhenkistä työympäristöä, jossa kollegat innostavat toisiaan loistaviin suorituksiin. Työsuhdepäällikkönä pääset tekemään töitä korkealaatuisten makuelämysten puolesta – yhteistyössä ammattitaitoisen HR-yhteisön ja muiden fazerilaisten kanssa. Tarjoamme sinulle kehittävän ja kannustavan työilmapiirin sekä monipuolisen tehtäväkentän. Meille on kunnia-asia, että työ ja elämä ovat tasapainossa ja että jokaiselle päivälle riittää mielekkäitä haasteita ja kehittymisen mahdollisuuksia.

Odotamme sinulta?

Sinulla on vankka kokemus monipuolisista, vastuullisista HR-tehtävistä erityisesti työsuhdeasioiden parissa valmistavassa teollisuudessa. Osaamista työlainsäädännöstä ja elintarvikealan työehtosopimusten soveltamisesta, mieluiten leipomon työehtosopimuksesta sekä eri työaikamalleista. Lisäksi sinulla on erinomaiset organisointitaidot. Toimit sisäisenä konsulttina henkilöstö- ja työsuhdeasioissa ja varmistat, että yhtiön henkilöstöpolitiikkaa noudatetaan. Sinulla on valmentava työote ja tuet omalla työlläsi tavoitteiden saavuttamista. Olet joustava muutosten edessä ja toimit liiketoimintalähtöisesti.

Tehtävässä menestyminen edellyttää myös hyvää tilannetajua sekä erinomaisia yhteistyö- ja neuvottelutaitoja. Työskentelyotteesi on analyyttinen ja systemaattinen ja olet tottunut työskentelemään joustavasti nopeatempoisessa työympäristössä. Toimit luontevasti myös paine- ja vastakkainasettelutilanteissa ja hallitset laajoja kokonaisuuksia. Vahvat IT-taidot sekä kommunikointi ja materiaalien tuottaminen suomeksi ja englanniksi ovat perusedellytyksiä tehtävässä onnistumiselle.

Hae nyt ja tule mukaan tiimiin, joka luo merkityksellisiä hetkiä.

Hae tehtävään viimeistään 18.4.2021 mennessä. Lisätietoja tehtävästä antaa Jenni Hintzell, HR Johtaja Fazer Leipomot Oy, puh. 040 736 4449 ti 6.4. klo 12-14 ja ke 14.4. klo 14-16. Rekrytointiprosessimme sisältää haastatteluiden lisäksi lyhyen henkilöarvioinnin finaaliin valikoituneille ehdokkaille.

Ruokaelämyksiin keskittyvänä yrityksenä Fazer mahdollistaa jokaiselle päivän parhaista hetkistä nauttimisen. Kun Karl Fazer avasi ensimmäisen konditoriansa Helsingin Kluuvikadulle vuonna 1891, hänen missionsa oli tehdä ruokaa, jolla on merkitys: tuottaa ilon hetkiä ihmisille ympärillään. Matkalla Kohti täydellisiä päiviä Fazer luo uusia makuja, perinteitä ja ruokaelämyksiä. Luottamalla vankkaan perintöönsä, kuluttajalähtöisyyteen ja innovaatioihin, Fazer kehittää tulevaisuuden vastuullisia ruokaratkaisuja. Haluamme ihmisten kokevan pohjoisen taian. Keskitymme kuluttajatuotteisiin. Fazerilla on toimintaa kahdeksassa maassa ja vientiä noin 40 maahan. Fazer-konsernin liikevaihto vuonna 2019 oli 1,1 miljardia euroa ja yrityksessä työskentelee lähes 9 000 henkeä. Fazer noudattaa liiketoiminnassaan eettisiä periaatteita, jotka pohjautuvat yrityksen arvoihin ja YK Global Compactin periaatteisiin.

Northern Magic. Made Real.